تحقیق بررسي شيوه ها و مباني نظري كاهش تصدي گري خدمات پشتيباني دانشگاه هاي علوم پزشكي

دسته بندي : مدیریت » مدیریت دولتی
دانلود تحقیق با موضوع بررسي شيوه ها و مباني نظري كاهش تصدي گري خدمات پشتيباني دانشگاه هاي علوم پزشكي،
در قالب word و در 51 صفحه، قابل ویرایش، شامل:

چکیده
مقدمه
بيان مسئله
اهداف
سئوالات و فرضيات
روش پژوهش
تعاریف
خلاصه تحليل يافته‌ها
بحث و نتيجه‌گيري
الگوي كاهش تصدي‌گري خدمات پشتيباني در دانشگاه‌هاي علوم پزشكي
و ...


بخشی از متن تحقیق:
بیان مساله:
طرح كاهش تصدي‌گري و كوچك‌سازي سازماني و بويژه خدمات پشتيباني دانشگاه‌ها در ايران چندان مسبوق به سابقه نيست. ولي انجام تغييرات عمده در سازمان‌ها از جمله كوچك‌سازي، مهندسي مجدد و اصلاح ساختار امروزه امري عادي تلقي مي‌شود و بدين لحاظ مديريت تحول يكي از مهارت‌هاي راهبري براي همه مديران در دنياي امروز به شمار مي‌رود.

اقتصاد رقابتي مراقبت‌هاي بهداشتي درماني و نيز پيچيدگي و ضرورت ارائه خدمات كيفي در واحدهاي خدماتي سازمان‌‌هاي بهداشتي درماني و دانشگاه‌هاي علوم پزشكي، اين واحدها را ناچار به استفاده از رويكردها و ابزارهاي نوين مديريتي و سازماني كرده است كه از آن جمله مي‌توان به مواردي نظير ISO 9000 ،TQM ، مهندسي مجدد و .... اشاره كرد.

در اين ميان يكي از مؤثرترين اين ابزارها كه مي‌تواند به عنوان استراتژي بهسازي در دانشگاه‌ها مدنظر قرار گيرد، مقوله تجديد ساختار سازمان و به ويژه كوچك سازي و كاهش تصدي‌گري است ...

دسته بندی: مدیریت » مدیریت دولتی

تعداد مشاهده: 10244 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 51

حجم فایل:43 کیلوبایت

 قیمت: 23,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • محتوای فایل دانلودی:
    در قالب word و در 51 صفحه، قابل ویرایش.